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      • 招聘人数1人
      • 截止日期2019/5/2
      • 工作地区郑州
      • 工作性质全职
      • 工作经验三年--五年
      • 学历要求不限
      • 性别要求不限
      • 年龄要求不限
      职位描述
      • 岗位职责:
      • 1、维护各渠道重要客户的客情关系;
      • 2、结合公司的实际情况,制定月度、年度销售计划;
      • 3、对公司销售部门的所有工作进行统筹与管理;
      • 4、定期开展各项培训工作,提高、打造团队的凝聚力;
      • 5、拓展公司业务,开发客户;
      • 6、完成公司领导?#25165;?#30340;各项突发性?#24405;?#30340;处理与跟进;
      • 7. 考核业务员业绩。
      • 任职要求:
      • 1、年龄在25-35岁之间
      • 2、有良好的沟通、协调能力;
      • 3.、全职岗位,能够适应短期的出差;
      • 4、能够吃苦耐劳,有着强?#19994;?#36131;任心与执行力;
      • 5、有相关业务工作者优先考虑;
      • 待遇:底薪4000,有提成,根据个人能力综合月薪6000-15000,享受节日福利,出差补助。
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